按照省、市关于劳动保障监察员培训工作有关安排，为不断加强劳动监察行政执法规范化建设，全面提升基层劳动监察工作人员的执法水平、业务能力和基层服务效率。经研究，拟通过公开比选，委托第三方机构承接“2024年攀枝花市劳动保障监察员能力提升培训”项目。现发布公开比选公告，欢迎有实力、有经验、讲诚信的机构报名参加比选。现将有关事项公告如下。

一、项目名称

2024年攀枝花市劳动保障监察员能力提升培训。

二、项目概况

（一）委托单位：攀枝花市人力资源和社会保障局。

（二）项目内容：攀枝花市劳动保障监察专兼职监察员、劳动保障协理员50余人开展能力素质提升培训。

（三）培训安排：5天（报到0.5天，培训时间5天）。

（四）培训时间：2024年11月中下旬。

（五）培训地点：攀枝花市内。

（六）培训内容：重点学习习近平法治思想与劳动监察实践、劳动保障相关法律法规解读、舆情、防范与处置、行政诉讼风险防范与行政复议相关流程案例指导、行政执法与刑事司法有效衔接等方面的培训课程。

（七）最高限价：人民币14.08万元，超过最高限价的报价均为无效报价。

三 、参选资质要求

（一）具有独立法人资格；

（二）非失信企业，参加本次采购活动前三年内(注册登记未满三年的企业自营业执照颁发之日算起)在经营活动中没有重大违法记录；

（三）具有机关企事业单位培训组织相关经验；

（四）具有履行合同所必需的场地、设施设备和专业技术能力；

（五）能够按照采购人的标准开展培训。

四、报名要求

（一）报名时间：2024年11月5日到2024年11月8日(工作日上午8:30—12:00,下午15:00—18:00)。

（二）报名地点：攀枝花市人力资源和社会保障局（竹湖园劳动大厦209办公室）

（三）报名材料：

1.单位法定代表人委托授权书(加盖单位鲜章、双方签字)及委托代理人身份证复印件(一份);

2.参选方案及报价书(一式五份，加盖单位印章)(附件1）；

3.承诺书(一份)(附件2);

4.相关经验及综合实力证明材料(应包含营业执照复印件等)(一式五份)。

以上2、3、4项材料须用文件袋密封并在封口处加盖单位印章。

五、比选安排

（一）比选时间：2024年11月11日。

（二）比选地点：竹湖园劳动大厦二楼219会议室。

（三）比选形式：由攀枝花市人力资源和社会保障局自行组织比选会议，按照参选单位的报价及综合实力确定承接单位。本项目不进行第二次报价。比选完成后由攀枝花市人力资源和社会保障局电话通知中选单位领取中选通知书。

联系人：游孔平       联系电话： 3339619

附件：1.2024年攀枝花市劳动保障监察员能力提升培训参选方案及报价书

      2.承诺书

      3.2024年攀枝花市劳动保障监察员能力提升

培训比选评分标准

攀枝花市人力资源和社会保障局

 2024年11月5日

附件3：

2024年攀枝花市劳动保障监察员

能力提升培训比选评分标准