截止2020年9月已填报监测数据62期，持续监测企业94家，由于企业破产监测企业减少1家。现将3季度监测情况报告如下: 

一、监测形势

（一）园区企业用工基本稳定

3季度，94家企业提供岗位数13826个，减少133个，减幅0.95%。其中在职员工人数13627人，占98.56%，减少118人，减幅0.86%。缺工人数199人，占1.44%。

（二）各园区提供岗位总数基本保持稳定

米易县的白马工业园区提供岗位总数增加较多，其余园区基本保持稳定。

表1.2020年3季度园区监测岗位增减情况表

（三）园区用工预测

根据预测分析，2020年4季度提供岗位总数减少93个，减幅0.67%，在职员工数减少102人，减幅0.75%。企业用工呈减员的趋势，缺工需求变化不大，在职员工不断减少。

二、企业监测数据呈现的问题

（一）园区用工薪酬持续增长，3季度增长明显

今年以来，连续3个季度园区用工薪酬持续增长。3季度，员工薪酬在1000—2000元，减幅39.38%，员工薪酬在2000—3000元，减幅2.37%，员工薪酬在3000元以上，增幅4.67%。

（二）企业在岗人员青年群体减少，企业对技能人才的需求比高。

3季度，企业在岗人员减少129人，其中20—30岁群体减少90人，占75%。20家企业需新招聘199人，其中有技能要求的140人，占70.35%。

三、监测基本情况

（一）总体情况

6个工业园区的94家企业提供岗位数13826个，其中在职员工人数13627人，占98.56%，缺工人数199人，占1.44%。提供岗位总数中一线工人11707个，占84.67%，管理人员2119个，占15.33%。

3季度，提供岗位总数减少133个，减幅0.95%，其中一线工人减少113人，减幅0.96%，管理人员减少20人，减幅0.94%，在职员工减少118人，减幅0.86%。

（二）在职员工情况

13627名在职员工中女性3173名，占23.28%。

从人员类别上看一线工人11541人，占84.69%，环比减少103人，减幅0.88%，管理人员2086人，占15.31%，环比减少15人，减幅0.71%。

从年龄结构来看20岁以下86人，占0.63%，季末人数没有变化，20—30岁1862人，占13.66%，环比减少90人，减幅4.61 %，30—40岁3776人，占27.71%，环比减少39人，减幅1.02%，40岁以上7903人，占58.00%，环比增加11人，增幅0.14%。

从薪酬待遇来看1000—2000元682人，占5.00%，环比减少443人，减幅39.38%，2000—3000元3672人，占26.95%，环比减少89人，减幅2.37%，3000元以上9273人，占68.05%，环比增加414人，增幅4.67%。

（三）缺工人数情况

20家企业需新招聘199人，其中女性24人，占12.06%。

从人员类别来看需要一线工人166人，占83.42%，管理人员33人，占16.58%。

从文化程度来看需要初中及以下53人，占26.63%，高中77人，占38.69%，大学及以上69人，占34.67%。

从技能水平来看需要高级技能及以上7人，占3.52%，中级技能43人，占21.61%，初级技能90人，占45.23%，无需技能59人，占29.65%。