（一）继续强化征缴保发放。

　　加大社会保险征缴宣传力度，对各县（区）欠费500万以上的单位，建好台账，召开欠费单位分类工作会议，进行精准清欠；依法规范强制征收，提高征缴质量，遏制欠费增长，确保社会保险基金“应收尽收”；积极争取省级调剂金的支持，确保各项社会保险待遇的按时足额发放。

　　（二）全力推进社会保险公共服务体系建设。

　　按照全市人社系统对“放管服”工作的要求，建设“群众满意的人社公共服务体系” 建设取得重大突破，年内，市、县（区）全面实现社会保险经办服务“综合柜员制”；加快推进网上经办，与省一体化政务服务平台全面对接，8月1日实现社会保险公共服务事项网上办理；拓宽社会保险服务渠道和服务范围，在现有的“攀枝花智慧人社”、手机APP、银行e缴费、银社平台建设的基础上，提供更加丰富和全面的经办内容及数据支撑；最大限度实现社会保险业务下延，方便群众就近办理社会保险业务。通过建立多样化的服务体系建设，全面实现社会保险业务“最多跑一次”。

　　(三)加强社会保险基金风险防控工作。

　　以“综合柜员制”建设为契机，建立一整套内审严密的风险防控体系；加强各部门间的配合，开展全市参保单位社会保险费欠费清理和查处，加强部门间数据共享，加大稽核力度，维护基金安全；做好社保基金检查工作。

　　（四）按照省人社厅和财政厅政策的规定，做好2018年企业退休人员、机关事业单位退休人员和城乡居民基本养老金的调整和补发工作。

　　（五）以全民参保为目标，全面完成社会保险扶贫工作任务。

　　做好全民参保工作，将全市130余万全民参保登记数据与各险种数据进行比对，摸清我市社会保险参保情况，为进一步扩面征缴打好基础；继续做好社会保险扶贫工作，加强与民政、扶贫部门数据交换和比对，将符合参保条件的困难人员纳入城乡居民养老保险参保范围，实现政府代缴，力争做到不漏一人。

 (六) 按照省厅、省局统一要求，做好机关事业单位“中人”待遇计发和养老保险关系转移接续等相关工作。

（七）拓展宣传渠道，多措并举深入宣传。

围绕全面实施全民参保计划、同舟计划、失业保险援企稳岗护航等行动，持续开展专题宣传；围绕社保政策、开展形式多样的图说图解活动，在主流媒体、新媒体、大型显示屏等载体上发布；利用人社网厅、微信公众号等平台的资源整合、创新宣传形式，开设宣传板块，发挥网络宣传作用。

（八）按照部、省要求，持续开展经办机构作风建设工作。