1月5日至6日，市人力资源社会保障局局长陈颖带队赴我市各县（区）开展就业创业促进工作专项调研，副局长李程林及市就业创业促进中心负责人陪同调研。

调研组一行聚焦就业创业工作关键环节，实地调研紫荆山零工市场、龙珠社区、“攀梦工厂”共富创业孵化园、攀花源职业培训学校、普达社区、立新村、东方钛业有限公司、金芋健生物科技有限公司、昔格达创业街区等10余个点位，通过实地观摩、座谈会等形式全面了解基层就业创业服务载体建设情况和实际成效，了解企业用工保障和重点群体就业创业情况。陈颖局长对紫荆山零工市场“技能培训—能力认证—精准就业—权益保障”全链条服务模式，龙珠社区“邻里芳亲”服务队精准信息采集、就业创业服务送上门，“攀梦工厂”一站式创业综合服务，“菁创营”创新“青银衔接”扶持青年人才返乡创业，东方钛业“送岗下乡”主动吸纳脱贫劳动力就业，新山文旅康养融合发展吸引农村劳动力就近就业，攀花源职业技能培训学校“四单”链式培训模式，普达社区无人机驾驶员“一训双证”改革实践等经验做法给予充分肯定。

对全市下一步就业创业工作，陈颖局长强调：一是要深化协同聚力，深入实施就业优先战略，推动精准就业服务促进机制改革迭代升级，着力构建就业友好型发展方式；二是要加快思维转变，创新工作举措，特别是在青年创业服务方面，主动适配青年群体特点，用适合青年人的方式开展工作；三是要强化学习思考，注重工作统筹谋划，结合我市实际，不断优化就业促进和创业扶持各项举措，推动就业工作持续提升。

此次调研恰逢年初谋篇布局、开局破题关键节点，为2026年就业创业工作锚定了发力方向、明确了实践路径。下一步，全市各级公共就业服务机构将聚焦此次调研指示精神，靠前发力、靶向施策，全力确保就业形势总体稳定，多措并举推动更多群体实现高质量充分就业。